年纪最小者19周岁、学历最高者硕士研究生,701人报名争抢150个岗位……驻扎在田间地头的大学生村官,今年一改以往不受宠的状况,一下子变成了“香饽饽”。

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○拿着学生证的赵雅红,今年才毕业就来应聘“村官”了。

7月4日,记者从合肥市公开选聘大学生村官面试现场获悉,经过笔试,昨天有232名考生进入面试环节,其中有10人是研究生学历,创下历届村官招考新纪录。

上午8∶00

驻扎在田间地头的大学生村官选聘进行到今年,已经是第五届。跟以往不受宠的状况相比,今年一下子变成了“香饽饽”:150个村官岗位,不仅报名人数多,达到了701人,而且进入面试环节的“准大学生村官”学历水平也远远超过往年。

今天上午,合肥市2011年选聘大学生村官开始面试,169名入围者参加面试,将从中选聘110名大学生村官,预计到8月中旬,这批新村官将走上自己的工作岗位。今年合肥市选聘第四批大学生村官,此前三批共选聘了138名,其中共有11名考取公务员(微博)或省直事业单位。

“第一届、第二届选聘大学生村官时,参加考试的基本都是专科学生,本科毕业生中,重点院校的也很少。”合肥市委组织部副部长罗平介绍,而今年,首次出现10位研究生、192名本科生来争抢角逐的状况。出乎意料的另一个现象是,在今年村官面试队伍中,“90后”已经占据四分之一比重,其中年纪最小的出生于1993年,今年19岁。

主考官都是 副县级以上

“村官”为啥一下子变得这样炙手可热?

今天早上8时,记者来到位于设在阜南路人才大厦的考场,在各个楼道口都有工作人员“把守”,没有工作人员的带领,外来人员很难进入考区。

罗平分析:目前,从已到任期和即将到任期的第一批、第二批合肥大学生村官的走向来看,合肥为村官们准备的“出路”足够广阔。

“这次的纪律很严格,不仅是对考生,对考官也是一样的。”合肥市委组织部副部长罗平说,昨天下午,集中对参加此次考试的工作人员和考官进行了培训,其中一条就是对考生成绩必须坚持“一把尺子量到底”,第一个考生的评分标准就是考官一天的评分标准。

“截至目前,合肥的大学生村官中,已经有37人考上了公务员(微博);22人通过选拔进入国有企事业单位;8人进入乡镇党委政府担任党政副职;还有105人,通过村两委环节,留村成为正式的村官。合肥没有一位大学生村官辞职不干。”

罗平说,此次共设了6个考场,每个考场有7名考官,此外还有计时员、计分员、监督员3名工作人员。“担任主、副考官都是县处级干部,各县对村官选聘工作十分重视。”

“对于大学生村官的‘出路’问题,我们也给铺好了这样几条道路。”罗平说,合肥的村官3年到任后,将有村官留任、报考公务员、考研(微博)究生、到乡镇党委政府任职或者自主创业这5条选择路径。

这批村官 8月份走马上任

据江淮晨报报道,其中,报考公务员、考研、到乡镇任职、自主创业等路径中,还给出了相应的优惠政策,给予支持和鼓励。

“今年合肥市选聘第四批大学生村官,三县计划选聘110名大学生村官。”罗平说,日前安徽省选聘大学生村官面试入围最低分数线已经出炉,其中合肥面试入围最低线为99分。按照笔试1∶1.5的比例,应从笔试入围人员中共选择165名面试者,由于有成绩相同者,最后总共有169名大学生进入面试环节。

针对村官们的工作状况,目前,合肥市委组织部也在组织专题调研,“摸清村官们的现状、结构、流向、想法,这样才能有针对性地进一步帮助他们解决难题。”罗平说。(吴超程
姝雯)

“预计到8月份中旬,招录工作将结束,这批大学生将走上自己的岗位。”罗平说,面试后,将按1∶1的比例,从高分到低分确定体检对象。这110名大学生将进入三县工作,其中长丰招录36名,肥东38名,肥西36名。“大学生村官是中共正式党员的,将担任村书记助理,不是党员的,将担任村主任助理。”

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前三批村官 11人考取公务员

罗平说,从2008年开始,我市开始选聘大学生村官,2008年、2009年、2010年连续3批,共选聘了138名大学生村官,其中有11名考取公务员或省直事业单位。

据了解,大学生村官为“村级组织特设岗位”人员,系非公务员身份,一个聘期为3年。工作期满后,经考核合格、本人自愿的,原则上可再续聘1个聘期。不再续聘的,可自主择业。

从2011年起,我省每年公开考录公务员时,按不低于全省公务员考录计划10%-15%的比例单列计划,面向服务期满、考核称职的大学生村官等服务基层项目人员定向考录。选调生逐步做到主要面向在村任职2年、年度考核称职及以上等次、具备选调生条件和资格的大学生村官选拔。

澳门百老汇赌场网址,同时,乡镇基层事业单位有编制、岗位空缺且工作需要的,可直接补充任职满3年、考核称职及以上等次的大学生村官。

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○面试现场气氛较为严肃

采访实录

考试题目 紧扣农村实际

早上9时,陆续有考生走出考场。“总体感觉考题难度不大,题目内容与农村实际工作十分密切。”安农大应届毕业生英梦琳走出考场后舒了一口气,“虽然题目不难,但感觉气氛很严肃,我有一点紧张。”

英梦琳说,进入考场后,就可以看到7名考官坐在前面,在考桌前有一张纸,上面有三道考题,有一道情景题、一道综合分析题,还有一题是自我介绍。“主要是考察如何处理村民间的矛盾,如何处理与领导的关系等等,这些题目都是我们在以后工作中要遇到的。”

当记者问她考得怎么样时,英梦琳笑着说,“我也不知道,考官的表情很严肃,从他们的表情中也看不出自己答得好不好。”

现场花絮

给考官备两物: 风油精和咖啡

合肥市委组织部工作人员介绍,此次面试采取结构化面试,主要考察考生拟从事到村任职工作应具备的综合素质和能力,面试成绩分为100分,每位考生的答题时间为15分钟,共三道题,规定时间一到,考生应立即停止答题。

“面试将持续一天,从早上8点开始,预计将一直持续到下午5时,中间只休息一个小时。”合肥市委组织部工作人员说,考官在这段时间内,是不能离开考场的,为了让考官保持精力,考务组特意给他们准备两样特别物品:风油精和咖啡。“这些是给他们提神用的。”该工作人员说。

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